Ainutlaatuinen näköalapaikka julkisen alan työelämään ja sen tutkimiseen! Haemme Kevaan tutkimuspäällikköä vaikuttaviin tutkimus- ja asiantuntijatehtäviin.
Tutkimuspäällikkö tekee työtään tutkimustiimissä, joka hyödyntää tutkittua tietoa työkyvyttömyysriskin pienentämiseen ja työkyvyn johtamiseen yhteistyössä Kevan asiakasorganisaatioiden kanssa.
Tutkimustiimi on osa Kevan työnantaja- ja työkykytoimintoja, ja tutkimustietoa käytetään asiakastyön tukena ja palveluiden kehittämisessä. Tiimi etsii jatkuvasti uusia keinoja tiedon hyödyntämiseen käytännön työssä ja päätöksenteossa. Lisäksi tutkimustiimi tuo näkyviin Kevan asiantuntijuutta ja osallistuu julkiseen keskusteluun työelämäkysymyksistä.
Tutkimuspäällikkönä
- Vastaat itsenäisesti erilaisten työelämän tutkimushankkeiden suunnittelusta ja toteuttamisesta.
- Toimit Kevan työnantaja-asiakkaiden tukena.
- Tuotat luotettavaa ja ajankohtaista tutkimustietoa sekä kehität uusia menetelmiä, joilla tietoa hyödynnetään työkyvyttömyysriskin pienentämisessä ja työkyvyn johtamisessa.
Tarjoamme sinulle
Uudistamme työeläkealaa, ja se näkyy toimintatavoissamme. Meillä teet työtä, jolla on yhteiskunnallista merkitystä. Saat
- erinomaisen mahdollisuuden kehittää osaamistasi mielenkiintoisten tehtävien parissa
- osaavan, innostavan ja kannustavan työyhteisön tueksesi
- arvostetun ja vakaan työnantajan tuen
- mahdollisuuden yhdistää sujuvasti lähi- ja etätyötä
- modernin työympäristön ja kilpailukykyiset työsuhde-edut.
Odotamme sinulta
Menestyt parhaiten tehtävässä, jos sinulla on
- kokemusta tutkimusten käytännön toteuttamisesta ja hankkeiden johtamisesta
- tohtorin tai lisensiaatin tutkinto soveltuvalta alalta
- hallitset kvantitatiivisten tutkimusmenetelmien käytön
- olet työelämän ja erityisesti työkyvyn ja työurien asiantuntija
- innovatiivisuutta ja ketteryyttä
- näyttöä tieteellisestä julkaisutoiminnasta ja yleistajuisista kirjoituksista
- aitoa kiinnostusta tehdä yhteistyötä asiakkaidemme ja asiakaspäälliköidemme kanssa
- hallitset vuorovaikutustilanteet ja esiinnyt luontevasti
- haluat kehittää osaamistasi.
Arvostamme myös
- työeläkealan kokemusta
- kokemusta kehittämishankkeiden toteuttamisesta
- näkemystä työelämän kehittämisestä ja tutkimustiedon hyödyntämisestä arkijohtamisessa
- kokemusta vaikuttavasta ja jatkuvasti uudistuvasta tutkimusviestinnästä.
Lisätietoja
Tehtävä on vakituinen ja alkaa 1.2.2024 tai sopimuksen mukaan.
Lisätietoja tehtävästä antaa tutkimusjohtaja Laura Pekkarinen, 040 574 1803 tai laura.pekkarinen[at]keva.fi. Puhelimitse tavoitat Lauran parhaiten ke 22.11. klo 13-15, pe 24.11. klo 9-11, to 30.11. klo 9-10 tai pe 1.12. klo 12-14.
Keva edistää tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta sekä arvostaa henkilöstönsä monimuotoisuutta. Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. Toimitalomme on esteetön.
Jätä hakemuksesi palkkatoiveineen ja CV ilman todistusjäljennöksiä 7.12.2023 klo 16.00 mennessä. Otamme huomioon vain rekrytointijärjestelmämme kautta määräaikaan mennessä saapuneet hakemukset.
Hakuaika alkaa: 16.11.2023 Hakuaika päättyy: 7.12.2023 klo 16.00
