Tule asiakkaaksi - ota työeläkevakuutus Kevasta

Helppoa työeläkevakuuttamista kustannustehokkaasti.

Mitä saat Kevan asiakkaana?

Vaikuttavaa tukea työhyvinvoinnin kehittämiseen
Vaikuttavaa tukea työhyvinvoinnin kehittämiseen ›
Sujuvaa palvelua
Sujuvaa palvelua ›
Luotettava ja vastuullinen kumppani
Luotettava ja vastuullinen kumppani ›
Kestävä eläketurva henkilöstöllesi
Kestävä eläketurva henkilöstöllesi ›

Miten Kevan asiakkaaksi?

Tehosta toimintaa keskittämällä työeläkevakuutuksesi Kevaan! Osakeyhtiö, osuuskunta, säätiö tai yhdistys voi ottaa työeläkevakuutuksen Kevasta, jos se täyttää Kevan jäsenyhteisöksi liittymisen ehdot.
Ota työeläeläkevakuutus Kevasta

Kuinka voimme auttaa?

Kun tarvitset lisätietoa Kevasta, palveluistamme tai jäsenyhteisöksi liittymisestä, työnantajien asiakaspalvelu auttaa. Ota yhteyttä puhelimitse arkisin klo 9-15, puh. 020 614 2438
Työnantaja-asiakkaan yhteystiedot

Helppoa eläkevakuuttamista

Palvelemme työantajia ja henkilöasiakkaitamme sujuvasti, luotettavasti ja tehokkaasti.

Tietoa eläkemaksuista

Työnantajan eläkemaksu on tietty prosenttiosuus maksetuista eläkkeeseen oikeuttavista ansioita. Työnantajan eläkemaksuprosentti vahvistetaan vuosittain.

Ryhmähenkivakuutus

Kevan jäsenyhteisö voi ottaa ryhmähenkivakuutusta vastaavan taloudellisen tuen Kevasta.

Uuden työnantajan muistilista

Tervetuloa asiakkaaksemme! Täältä löydät ohjeet ja vinkit sujuvaan asiointiin. Voit aina myös kysyä neuvoa omalta asiakaspäälliköltäsi.

Tämä on Keva

Keva on Suomen suurin eläkevakuuttaja. 
Palvelemme yhteensä 1,3 miljoonaa julkisen sektorin työntekijää ja eläkkeensaajaa.

Työnantaja-asiakkaita meillä on noin 2000. Hoidamme eläkeasioita noin 500 työntekijän voimin.

 

 

Tietoa Kevasta

Keva on Suomen suurin eläkevakuuttaja. Kun julkisen alan työntekijät päättävät työuransa, me huolehdimme siitä, että heillä on ansaittu eläke odottamassa. ›

Vastuullista sijoittamista

Kevan sijoitustoiminnan tavoitteena on saada eläkerahastolle mahdollisimman hyvä tuotto pitkällä aikavälillä. ›

Ota yhteyttä

Kuinka voimme olla avuksi? Kun tarvitset lisätietoa eläkevakuuttamisesta tai palveluistamme, ota yhteyttä! ›

Asiakkaat kertovat

Artikkeli

Työkykykoordinaattori on investointi henkilöstön hyvinvointiin

Leena Honkaniemi aloitti syksyllä Rovaniemen kaupungin ensimmäisenä työkykykoordinaattorina. Tavoitteena on tarjota kaupungin esihenkilöille tukea erityisesti ennalta ehkäisevään työkykytoimintaan.

Työelämä Työkyky Asiakkaat kertovat
Artikkeli

Työkyvyn tukeminen tärkeää työuran kaikissa vaiheissa

Turun kaupungilla pyritään ennakoivalla työkykyjohtamisella vahvistamaan työhyvinvointia ja sujuvaa työtä kunkin yksilölliset lähtökohdat huomioiden uran kaikissa vaiheissa.

Työelämä Työkyky Asiakkaat kertovat
Artikkeli

Uusia polkuja mielenterveyden tukemiseen

Kevan pilottihankkeessa Mielenterveyden tuen polut kuusi työnantajaa kehitti ratkaisuja henkilöstönsä mielen hyvinvoinnin tukemiseksi.

Työelämä Työkyky