Social- och hälsovårdsministeriet har tillsatt Kevas chefsöverläkare Tuula Metsä som utredningsperson i en arbetsgrupp som söker metoder för att förebygga och behandla psykisk ohälsa bland personer i arbetsför ålder.
– Vi söker bakomliggande orsaker till ökningen av psykiska problem och funderar på konkreta åtgärder för att ta itu med dem. Vi behandlar också det nuvarande servicesystemet och dess smärtpunkter. Syftet är att undersöka helheten ur samhällets, arbetsgemenskapens och individens perspektiv, beskriver Tuula Metsä sin utredningsuppgift.
Metsä gör utredningen för en arbetsgrupp som består av representanter för ministerier och arbetsmarknadsparter. Arbetsgruppen har som mål att utarbeta en trepartsrapport om hur man kan främja förebyggande och behandling av psykiska problem särskilt bland personer i arbetsför ålder.
– Det finns redan mycket information om problemen, men det saknas en väl genomtänkt och effektiv åtgärdshelhet. Den svåraste delen av utredningsarbetet är att det finns så mycket att undersöka och att avgränsa arbetet.
Metsä tror att arbetsgruppen förväntas föreslå lösningar.
– Traditionellt har man funderat på metoder inom hälso- och sjukvården, men utmaningarna kan också lösas till exempel genom sysselsättnings- och utbildningspolitik eller genom att ändra arbetsgemenskapernas ledningspraxis och verksamhetssätt. Mer omfattande förändringar som påverkar grundorsakerna kan kräva lagändringar och tar tid. För att göra sådana ändringar behövs en gemensam vilja hos alla aktörer att förändra saker och ting.
Kari Reijula, professor i företagshälsovård, inleder sitt arbete som arbetsgruppens andra utredningsperson i mitten av oktober. Arbetet är planerat att pågå till slutet av februari nästa år, varefter arbetsgruppen tar del av förslagen och sammanfattar dem. Arbetsgruppens slutrapport ska vara klar den 30 april 2026.
– Det här är en fantastisk möjlighet att påverka arbetslivets utmaningar inom psykisk hälsa. Jag tror att jag blev tillsatt till uppgiften tack vare min långa karriär inom psykisk ohälsa i arbetslivet. Min utnämning är också ett tecken på att Keva uppskattas som en innovativ föregångare, säger Metsä.
Tuula Metsä har arbetat som överläkare i projektet Terapiat etulinjaan inom vilket man utvecklade mentalvårdstjänster med låg tröskel. Hon har också fortsatt som medlem i expertgruppen för ett projekt kring företagshälsovården. Därtill har Metsä varit med och utvecklat en agil verksamhetsmodell i Egentliga Finlands sjukvårdsdistrikt vars mål är att klienterna inom mentalvården och missbrukarvården snabbt ska komma till bedömning och behandling. Hon är en eftertraktad utbildare på evenemang som handlar om psykiska utmaningar i arbetslivet.
Ytterligare information
Tuula Metsä, chefsöverläkare, tfn 020 614 2237